Defender a vida, a ciência, o SUS, a saúde pública e a democracia. Exigir condições de trabalho e de segurança para os médicos no combate à pandemia

Lutar pelo financiamento adequado do SUS, inclusive para estados e municípios, permitindo atenção integral, universal e equânime

Cobrar o fim do congelamento dos recursos federais para a saúde (revogação da Emenda Constitucional 95)

Trabalhar para que o cuidado médico seja sempre baseado nas melhores evidências cientificas, inclusive quanto ao tratamento e à prevenção à Covid-19, contra prescrições e condutas ineficazes

Fortalecer a Atenção Primária à Saúde (APS) como componente central da organização de todo o Sistema Único de Saúde (SUS). Valorizar a formação em Medicina de Família e Comunidade com garantia da autonomia profissional e com um papel coordenador das Redes de Atenção à Saúde.

Valorizar o controle social do SUS, com destaque ao Conselho Estadual de Saúde (CESAU), fortalecendo e participando desses espaços

Colaborar ativamente com outras categorias e entidades na defesa do SUS

Lutar para que, independentemente da forma de contratação, sejam respeitados os direitos trabalhistas do médico, como férias com acréscimo de 1/3, 13º salário, seguro-desemprego, estabilidade no caso de acidente de trabalho, recolhimento do INSS

Cobrar e promover ações de cuidado e atenção à saúde física e mental do médico e dos estudantes de Medicina

Defender a Carreira Médica de Estado, com ascensão e mobilidade, com Plano de Cargos e Carreiras e reajuste salarial com base no IPCA

Cobrar concurso público para acesso a todos os serviços de saúde do Estado e dos municípios, contra a precarização dos contratos de trabalho

Estabelecer e fazer valer o piso salarial para todos os médicos do Estado e dos municípios, tendo como base o piso da FENAM, independentemente das gratificações de qualificação, periculosidade, insalubridade e complexidade do nível de atenção, a serem adicionadas ao piso

Trabalhar pela ampliação e por reajustes periódicos da tabela de remuneração do setor privado e de convênios, com base na Classificação Brasileira Hierarquizada de Procedimentos Médicos (CBHPM)

Combater a contratação de médicos por trabalho intermitente. Assegurar remuneração mensal integral e segurança nos contratos de trabalho

Fiscalizar o pagamento em dia, valorizando o trabalho médico e denunciando os atrasos ao Ministério Público/Promotoria de Defesa da Saúde Pública

Considerar, no âmbito da APS, quando da elaboração e ascensão em Plano de Carreiras, o aspecto coordenador dos médicos de família e comunidade e seu contínuo aprimoramento profissional

Melhorar e ampliar os serviços oferecidos pelo Sindicato aos filiados

Comprometer-se com a total transparência e com a publicização periódica das contas sindicais

Ampliar diálogo e parcerias com outras entidades médicas cearenses e nacionais

Atuar efetivamente em todo o Ceará e retomar os Encontros Regionais Sindicais

Desenvolver ações culturais, valorizando os médicos que também se dedicam às artes e dialogando com entidades como SOBRAMES e ACEMES. No pós-pandemia, propiciar aos colegas momentos de encontro, diálogo e confraternização

Defender a formação médica de qualidade na graduação e na pós-graduação, principalmente na residência e na especialização

Ampliar e diversificar, com garantia de qualidade, as vagas por especialidade para a residência médica. Padronizar a carga horária de trabalho, corrigindo os valores das bolsas e garantindo reajuste anual pelo IPCA

Restabelecer o apoio aos médicos residentes, criando um departamento sindical específico, mantendo vínculo permanente, reforçando suas reivindicações

Lutar por carga horária específica para atualização e aprimoramento profissional. Apoiar ações de educação permanente, valorizando a medicina baseada em evidências